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薪酬福利

薪酬福利

  • 通告时间:2017-11-16 文章来源:澳门电子官方网站 阅读次数:6627
  • ■ 全面的有利制度体系

    宝胜吗职工提供免费美味的工作餐和协调方便的职工新公寓式宿舍(外地大学生和技术、技术专家)。

    切合职即缴纳五险一金,除了法定假期,还享受婚假、产假、探亲假等。

    提供职称津贴、交通补贴、通信补贴、高温补贴、学位补贴、年终奖、节日福利等相关福利。

    享受技术更新和改造奖项、职工继续学习与教育、股权激励等多种多样激励政策。

    ■ 正常、安全、舒适的工作环境

    宝胜吗职工创造健康、安全、舒适的工作环境,减轻员工工作强度,保持员工身心健康,啊职工工作、生提供无微不至的关怀和照顾。

     

    ■ 针对、个性化的劳动和支持

    啊营造良好的工作氛围,增强职工归属感,宝胜吗职工提供了有对、个性化的劳动和支持,不断晋升员工的能力素质和生产生活需要,提升员工工作积极性并尽量挖掘个人潜能。

     

    ■ 多措并举不断晋升员工满意度

    宝胜定期识别影响员工满意度和积极的重要因素,制订并实行相应的改进措施。近几年,宝胜通过新建员工食堂、羽毛球馆、篮球场、网球场、健身馆、游泳馆、买保温餐车送餐等行动增强了职工对商店的归属感,在商店管理、商店环境、组织氛围、职业发展、薪酬福利和工作等方面的满意程度得到不断晋升。商店已经先后被评为扬州市“劳动保障诚信示范单位”和江苏省“劳动保障诚信示范企业”名称。